10月18日晚，第三直管部召開(kāi)了新員工轉正考評交流會(huì )。
    會(huì )上，第三直管項目部新員工向直管部參會(huì )領(lǐng)導班子成員、項目經(jīng)理及各科室負責人匯報了試用期間的工作情況，
    直管部經(jīng)理王加坤對此屆新員工交心談心提出寶貴建議，年輕人要勇挑擔子，工作中發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)溝通，交心、談心要做到位，珍惜崗位，嚴格要求自己；遠征項目的員工出門(mén)在外要注意安全，多向家里人報平安，融入團隊，融入直管部這個(gè)大家庭，一起努力把直管部做大做好做強。同時(shí)他要求直管部可項目及科室要多談心交流，將“師帶徒”落實(shí)到實(shí)處，將新老員工飽滿(mǎn)的熱情帶到工作中，共同為公司發(fā)展做出貢獻。

第三直管部項目部 姚捷 黃佳/報道 黃佳/攝影