8月23日至9月8日，公司經(jīng)濟管理組開(kāi)展一對一經(jīng)濟管理制度培訓，深入宣貫公司現行的經(jīng)濟板塊管理制度。
    目前，經(jīng)濟管理組共培訓了9家基層單位，下一輪培訓于9月11日開(kāi)始，將對12家直管部進(jìn)行培訓。
    此次宣貫的內容包括勞務(wù)管理辦法、物資管理辦法、合同管理辦法、成本策劃實(shí)施方案、目標管理辦法、結算管理辦法、績(jì)優(yōu)項目經(jīng)理考核辦法等各項經(jīng)濟管理制度，由經(jīng)濟管理組的人力資源部、物資管理部、企業(yè)管理部負責人主講。

 
企管部 張永紅/報道