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1月30日，五〇八直管部結合職工大會(huì )召開(kāi)為契機，同步開(kāi)展為期一天的業(yè)務(wù)知識培訓，全面提高直管部管理人員的工作執行力、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量。直管部班子成員、科室負責人、項目經(jīng)理共計41人參會(huì )。培訓主要針對2022年公司下發(fā)的關(guān)于經(jīng)濟管控、質(zhì)量、安全、農民工實(shí)名制等各方面的制度文件進(jìn)行學(xué)習，各科室負責人結合工作實(shí)際為職工所提的業(yè)務(wù)疑問(wèn)逐一講解?！?023年要真正使提高執行力成為自己的實(shí)際行動(dòng)并體現實(shí)際工…

1月29日，路橋一部在三環(huán)閉合工程東三環(huán)A段(羅衙立交至廣昌立交)施工項目部會(huì )議室召開(kāi)2023年春節節后收心會(huì )，會(huì )議由直管部經(jīng)理主持，直管部領(lǐng)導班子、各科室負責人、二線(xiàn)全體人員及各項目負責人，共計21人參會(huì )。會(huì )上，總結了2022年直管部工作取得的成績(jì)和不足，傳達了集團和公司2023年的工作部署，結合直管部實(shí)際對直管部工作提出了明確要求，一是要統一思想認識，集中精力、堅定信心，迅速將精神狀態(tài)和工作思…

?1月28日上午，第十一直管項目部組織召開(kāi)春節節后收心會(huì )，班子成員，各科室負責人及在昆項目經(jīng)理共計35人參加會(huì )議。會(huì )議傳達了公司收心會(huì )會(huì )議精神，集中學(xué)習了《關(guān)于印發(fā)兩起違反紀律作風(fēng)規定典型案例通報的通知》《駐省國資委紀檢監察組關(guān)于五起違反中央八項規定精神典型問(wèn)題的通報》。會(huì )議要求，一是要全體人員要盡快調整好狀態(tài)，將身心快速投入工作中，做到節前工作不遺漏，節后工作不斷檔。二是要加強團隊建設，直管部各…

大年初三起，五華區人民醫院暨五華區康養中心建設項目工人陸續返崗開(kāi)工，沖刺項目裝修裝飾節點(diǎn)目標，為項目交付起好步、開(kāi)好局。在公司的大力支持下，年初七已完成全面返崗復工工作，35名工人悉數到崗。面對嚴峻的工期目標，昌達公司將組織項目全體人員履職擔當、迎難而上，落實(shí)落細各項保生產(chǎn)措施，切實(shí)提高工作效率，以更高的標準、更實(shí)的舉措、更嚴的要求抓好項目管理工作。（責任編輯：周楠）?…

1月30日上午，直九部五華區右營(yíng)村新建中學(xué)項目組織項目全體管理人員開(kāi)展節后復工安全隱患大排查、大整改工作。排查、整改工作緊緊圍繞工程質(zhì)量安全、施工用電、機械設備、材料、文明施工等開(kāi)展，認真排查安全隱患。對排查出的問(wèn)題和發(fā)現的隱患，立即提出整改要求，立行立改，整改時(shí)間較長(cháng)的，定責任人、定時(shí)間節點(diǎn)，及時(shí)排除安全隱患，防患于未然。項目部安全負責人要求，檢查不是目的，而是手段，目的在于發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，…